2.人單位向勞動者發(fā)放的"工作證”“服務(wù)證” 等能夠證明身份的證件;

3.勞動者填寫的用人單位招工招聘“登記表”"報名表” 等招用記錄;

4.考勤記錄;

5.其他勞動者的證言等。

其中，上述1、 3、4項的有關(guān)憑證，由用人單位負(fù)舉證責(zé)任。